专家组要求，要进一步做好各项基础工作，不断优化和改进技术方案，确保达到相关技术指标要求
节约支出2904万元，创造效益316万元，企业瘦身健体、提质增效再进一步。西山煤电年初设定了在2017年底在岗人数基础上分流10%的目标，下发了转岗分流考核办法，给所属45个考核单位下达任务单，明确时间节点、责任人和配套措施。
整顿劳动纪律，鼓励自主创业，解除劳动合同206人。通过内部退养、中止履行劳动合同等措施，实现内部分流1926人。今年下半年，西山煤电将结合各单位人员短缺情况，加强转岗培训力度，将富余人员向缺员岗位转移。1—6月份，西山煤电实现转岗分流4326人，完成全年计划的58%7月4日—5日，国家煤矿安监局安全总监商登莹带领国家煤矿安监总局研究中心、河南煤矿安全监察局豫南分局、平顶山集团、山西煤矿安全监察局、山西煤矿安全监察局吕梁监察分局等单位专家到汾西矿业高阳矿，孝义公司正安、正文煤业调研督导。
深入正文煤业调度室调研井下六大系统运行情况。到正安煤业井口封闭现场进行了实地察看。6月25日，山西焦煤集团公司党委书记、董事长武华太主持召开了深化改革转型发展周例会，武华太提出，各单位转型要长远、安全要主动、生产要稳定、环保要积极。
各子分公司要分专业详细抓，各专业要列出问题重点抓。针对近期安全生产、环保等工作，武华太指出，各单位要继续坚定不移地主动抓安全，特别是要做好重大隐患排查治理、重大危险源辨识两个预防工作。积极加大环保巡视及治理力度，提高矸石、粉煤灰的利用率，变废为宝。加强当前雨季三防工作，吸取事故教训，做好钢结构施工的管理和维护
培训特邀中国能源化学地质工会主席张波及中国劳动关系学院、北京医院相关专家进行授课。山西焦煤集团公司党委常委、工会主席、董事邓保平参加培训并提出要求。
此次培训中，专家结合企业实际，对新形势下的产业工会工作、煤炭行业形势及发展趋势的思考、工会基础理论及工会自身建设、工会劳动保护工作等内容进行了深入讲解。为进一步提高工会干部业务素质，增强服务企业、服务职工的能力，6月19日—23日，山西焦煤在中国劳动关系学院举办工会专职干部培训。培训期间，学员们还到国家电网北京公司，与该公司华灯班组进行了学习交流。同时要结合实际，把所学知识应用到工作中去，不断推进工会工作向前发展，为企业发展作出应有贡献。
使学员们对工会工作等内容有了更深刻的理解。山西焦煤机关及各子分公司基层单位专兼职工会干部83人参加了培训。邓保平要求，各单位要认真学习领会专家讲解的知识，不断提升理论素养山西焦煤多个集体和个人受到表彰。
为弘扬煤矿工人特别能战斗的光荣传统，展示新时代煤炭劳模精神，进一步激发煤炭行业广大干部职工的积极性、主动性和创造性，日前，人力资源社会保障部、中国煤炭工业协会决定，授予117个单位全国煤炭工业先进集体称号，授予133名同志全国煤炭工业劳动模范称号，授予14名同志全国煤炭工业先进工作者称号。（内容来源于中国煤炭工业网）。
山西焦煤获全国煤炭工业先进集体名单山西焦煤西山煤电屯兰矿山西焦煤霍州煤电李雅庄煤矿山西焦煤获全国煤炭工业劳动模范名单马黎明山西焦煤西山煤电镇城底矿通风科监控队副队长王克泰山西焦煤汾西矿业双柳煤矿综采队队长胡献忠山西焦煤华晋焦煤明珠矿综采队队长人力资源社会保障部、中国煤炭工业协会希望全国煤炭行业广大干部职工要以受表彰的先进集体和个人为榜样，全面贯彻党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神，锐意进取，扎实工作，按照高质量发展的要求，深化煤炭供给侧结构性改革，推进煤炭行业发展模式由生产型向生产服务型转变，实现煤炭由传统能源向清洁能源转变，着力构建现代化煤炭经济体系，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的贡献山西焦煤获全国煤炭工业先进集体名单山西焦煤西山煤电屯兰矿山西焦煤霍州煤电李雅庄煤矿山西焦煤获全国煤炭工业劳动模范名单马黎明山西焦煤西山煤电镇城底矿通风科监控队副队长王克泰山西焦煤汾西矿业双柳煤矿综采队队长胡献忠山西焦煤华晋焦煤明珠矿综采队队长人力资源社会保障部、中国煤炭工业协会希望全国煤炭行业广大干部职工要以受表彰的先进集体和个人为榜样，全面贯彻党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神，锐意进取，扎实工作，按照高质量发展的要求，深化煤炭供给侧结构性改革，推进煤炭行业发展模式由生产型向生产服务型转变，实现煤炭由传统能源向清洁能源转变，着力构建现代化煤炭经济体系，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的贡献。
为弘扬煤矿工人特别能战斗的光荣传统，展示新时代煤炭劳模精神，进一步激发煤炭行业广大干部职工的积极性、主动性和创造性，日前，人力资源社会保障部、中国煤炭工业协会决定，授予117个单位全国煤炭工业先进集体称号，授予133名同志全国煤炭工业劳动模范称号，授予14名同志全国煤炭工业先进工作者称号。（内容来源于中国煤炭工业网）。山西焦煤多个集体和个人受到表彰要抓住市场机遇，认真考虑发展前景，根据实际情况，认真研讨产业，科学制定战略，认真做好产业园区战略规划，推进形成可研报告，形成产能续接，在发展中化解风险，解决职工合理诉求，达到企业安全稳定发展的目的。杨清民要求，山西焦炭要一手抓发展，一手抓稳定，直面问题，总结分析。6月22日，山西焦煤集团公司副总经理杨清民带队到山西焦炭调研信访稳定工作。
山西焦煤集团公司总经济师、山西焦炭董事长、党委书记王克军陪同调研。王克军总结分析了山西焦炭目前信访稳定工作情况和面临的问题并表示，山西焦炭将以问题为导向，针对不同情况分别采取相应措施，化解各类风险，保证职工队伍稳定和企业生产经营秩序正常进行
王克军总结分析了山西焦炭目前信访稳定工作情况和面临的问题并表示，山西焦炭将以问题为导向，针对不同情况分别采取相应措施，化解各类风险，保证职工队伍稳定和企业生产经营秩序正常进行。山西焦煤集团公司总经济师、山西焦炭董事长、党委书记王克军陪同调研。
要抓住市场机遇，认真考虑发展前景，根据实际情况，认真研讨产业，科学制定战略，认真做好产业园区战略规划，推进形成可研报告，形成产能续接，在发展中化解风险，解决职工合理诉求，达到企业安全稳定发展的目的。杨清民要求，山西焦炭要一手抓发展，一手抓稳定，直面问题，总结分析。
6月22日，山西焦煤集团公司副总经理杨清民带队到山西焦炭调研信访稳定工作他指出，企业医保纳统工作关系着企业广大职工的切身利益，关乎着每一位职工的生活质量和家庭幸福，是一件为企业职工谋福祉的大事。企业要转型升级发展，就要全面提升职工业务素质和业务技能，密切关注企业去产能过程中职工安置情况，落实好省委、省政府的各项工作部署。卢建明希望各部门一定要高度重视企业纳统工作，积极认真地按时间节点完成好纳统前各项工作。
6月22日，省委组织部副部长、省人社厅党组书记、厅长卢建明带领调研组到汾西矿业专题调研企业医保纳统、职工就业安置等工作。卢建明对汾西矿业医保纳统工作给予了充分肯定。
座谈会后，卢建明还前往山西焦煤技师学院教学实习基地，实地了解了该校师资队伍、招生就业、校园文化、创业创新、职业技术人才培养、职工安全培训等情况三是要继续实施精煤战略，通过优化生产组织、洗运管控、销售结构和外采统销等工作，全面建设安全高效矿井。
6月22日，华晋焦煤召开四届三次董（监）事会暨第二十三次股东会，听取审议并通过了各项议案。认真分析公司在分离企业办社会职能、处僵治困、融资倒贷等方面存在的潜在风险，采取切实有效措施，及时防控化解。
四是要高度重视风险防控工作。要把沙曲一矿、二矿达产达效作为一项重要工作持续推进，要加快推进企业整体上市、三项制度改革、后勤系统改革以及契约化管理等重点任务。二是要全面推进高质量发展。山西焦煤集团公司总会计师栗兴仁代表山西焦煤出席股东会。
会议指出，过去一年来，华晋焦煤攻坚克难，积极进取，在安全生产、经营管控、改革发展以及重点项目建设等方面圆满完成了全年各项任务目标。在今后的工作中，各单位一是要继续强化安全生产，认真抓好三基建设、隐患治理以及一优三减等重点工作，层层压实安全责任，加大追责问责和管理考核力度，确保安全高效运行。
栗兴仁希望华晋焦煤领导班子能够继续带领广大干部职工，按照年度既定目标，扎实开展各项工作，以优异成绩回报股东，造福员工卢建明对汾西矿业医保纳统工作给予了充分肯定。
座谈会后，卢建明还前往山西焦煤技师学院教学实习基地，实地了解了该校师资队伍、招生就业、校园文化、创业创新、职业技术人才培养、职工安全培训等情况。他指出，企业医保纳统工作关系着企业广大职工的切身利益，关乎着每一位职工的生活质量和家庭幸福，是一件为企业职工谋福祉的大事。
上一篇：“钢铁女侠”，你的努力我们看见了
下一篇：“破案准又快，才是真的帅！”